Schule & Ausbildung

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Schule

Wird nach den Sommerferien wieder regulärer Unterrichtsbetrieb in gewohnter Form stattfinden?

Das Ziel der Hessischen Landesregierung ist es, im kommenden Schuljahr 2020/2021 den Regelbetrieb an allen Schulen wiederaufzunehmen. Diese Entscheidung trifft die Landesregierung in Anlehnung an entsprechende Vereinbarungen zwischen der Bundeskanzlerin und den Regierungschefinnen und Regierungschefs der Länder vom 17. Juni 2020.

Der Präsenzunterricht wird an fünf Tagen in der Woche für alle Schüler_innen stattfinden, sodass der besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf wie auch dem Recht auf Bildung und Chancengerechtigkeit Rechnung getragen wird. 

Die Aufhebung des Abstandsgebotes ermöglicht grundsätzlich wieder den Unterricht in allen Klassen- und Fachräumen. Die bisher geltende Begrenzung der Gruppengröße von 15 Personen muss nicht mehr eingehalten werden, d. h. die Schulen können wieder zu einem geregelten Klassen- und Kurssystem zurückkehren. Alle hessischen Schulen erstellen ihre Planungen für das neue Schuljahr auf dieser Grundlage. Die Abdeckung der Stundentafel hat dabei Priorität.

Weitere schulformspezifische Hinweise unter: 

https://kultusministerium.hessen.de/sites/default/files/media/hkm/anlage_minister_brief_schuljahresstart_2020.pdf

 

Zuletzt aktualisiert am 07.07.2020

Welche Hygienemaßnahmen und Abstandsregeln gelten während des Schulbetriebs?

Folgende Abstands- und Hygienemaßnahmen gelten im Rahmen des Infektionsschutzes an Schulen: 

- Verringerung von Gruppengrößen pro Klassenzimmer (max. 15 Personen) (gültig in Grundschulen bis 21. Juni)

- Anordnung von Tisch- und Sitzordnungen gemäß Abstandsregel von 1,5 Metern Mindestabstand in alle Richtungen (gültig in Grundschulen bis 21. Juni)

- Abstandsmarkierungen

- Versetzte Pausenregelungen

- Bereitstellen von Desinfektionsmittel

- Ausreichend Seife und Einmaltücher in den Toiletten

- Einlasskontrollen vor den Toiletten

- Kein „Face to Face“-Kontakt

- Keine Partner- oder Gruppenarbeiten

- Kein Sportunterricht, kein Singen im Musikunterricht 

- Kein Kioskverkauf

 

Zuletzt aktualisiert am 30.06.2020

 

Weitere Informationen unter: Hessisches Kultusministerium: Brief an die Eltern und ErziehungsberechtigtenExternal LinkHessisches Kultusministerium: Häufig gestellte FragenExternal LinkHessenschau.de: So wird an Hessens Schulen unterrichtetExternal LinkHessenschau.de: Das sind die Hygiene-Regeln für den SchulstartExternal Link

Müssen die Schüler_innen während des Unterrichts eine Maske tragen?

Nein, eine Maskenpflicht gilt an Hessens Schulen nicht, solange die Abstandsregeln eingehalten werden. Sie sind aber grundsätzlich zugelassen. Einige Schulen verpflichten ihre Schüler_innen allerdings zum Tragen eines Mund-Nasen-Schutzes.

 

Zuletzt aktualisiert am 30.06.2020

 

Weitere Informationen unter: Hessenschau.de: Fragen und AntwortenExternal LinkFaz.net: Mutter scheitert mit Eilantrag auf Maskenpflicht in SchuleExternal Link

Können Schüler_innen in Grundschulen vom Präsenzunterricht freigestellt werden?

Die Eltern haben die Möglichkeit, über die Teilnahme ihrer Kinder am Präsenzunterricht in Grundschulen zu entscheiden. Die Unterrichtsteilnahmepflicht (nicht die Schulpflicht) wird für eine Schülerin oder einen Schüler modifiziert, wenn die Eltern der Schulleitung in schriftlicher Form erklären, dass eine Teilnahme am Unterricht in der Schule nicht erfolgen soll.

 

Zuletzt aktualisiert am 30.06.2020

 

Weitere Informationen unter: Hessisches Kultusministerium: Brief an die Eltern und ErziehungsberechtigtenExternal Link

Welche Corona-Regeln gelten auf dem Schulweg?

In Schulbussen gelten die gleichen Abstands- und Hygieneregeln, z.B. die Pflicht einer Mund-Nase-Bedeckung, wie im ÖPNV. 

 

Zuletzt aktualisiert am 30.06.2020

Können Schulfahrten, Unterrichtsgänge und Betriebspraktika stattfinden?

Nein, Schulfahrten wie Schüleraustausche, Studien- und Klassenfahrten können momentan nicht stattfinden. Auch Betriebspraktika, Wanderungen, Exkursionen und der Besuch außerschulischer Lernorte entfallen, damit sich die Schulen voll auf den Unterricht und die Kompensation von ausgefallenem Lernstoff konzentrieren können.

 

Zuletzt aktualisiert am 30.06.2020

 

Weitere Informationen unter: Hessisches Kultusministerium: Schreiben zur Wiederaufnahme des SchulbetriebsExternal LinkHessisches Kultusministerium: Häufig gestellte FragenExternal Link

Ausbildung

Sind die Berufsschulen für den Unterricht wieder geöffnet?

Berufsschüler_innen können grundsätzlich wieder am Präsenzunterricht teilnehmen.

Aufgrund der unterschiedlichen Schulformen und deren Schülerzahlen an den beruflichen Schulen können keine allgemein für alle Schulen gültigen Regelungen getroffen werden.

 

Zuletzt aktualisiert am 30.06.2020



Weitere Informationen unter: 
Hessisches Kultusministerium: Brief an die Eltern und ErziehungsberechtigtenExternal Link 

Welche Hygienemaßnahmen und Abstandsregeln gelten während des Schulbetriebs?

Folgende Abstands- und Hygienemaßnahmen gelten im Rahmen des Infektionsschutzes an Schulen:

- Verringerung von Gruppengrößen pro Klassenzimmer (max. 15 Personen)

- Anordnung von Tisch- und Sitzordnungen gemäß Abstandsregel von 1,5 Metern Mindestabstand in alle Richtungen

- Abstandsmarkierungen

- Versetzte Pausenregelungen

- Bereitstellen von Desinfektionsmittel

- Ausreichend Seife und Einmaltücher in den Toiletten

- Einlasskontrollen vor den Toiletten

- Kein „Face to Face“-Kontakt

- Keine Partner- oder Gruppenarbeiten

- Kein Sportunterricht, kein Singen im Musikunterricht

- Kein Kioskverkauf

 

Zuletzt aktualisiert am 30.06.2020

 

Weitere Informationen unter: Hessisches Kultusministerium: Brief an die Eltern und ErziehungsberechtigtenExternal Link; Hessisches Kultusministerium: FAQ für Schulleitungen und LehrkräfteExternal Link

Müssen die Schüler_innen während des Unterrichts eine Maske tragen?

Nein, eine Maskenpflicht gilt an Hessens Schulen nicht, solange die Abstandsregeln eingehalten werden. Sie sind aber grundsätzlich zugelassen. Einige Schulen verpflichten ihre Schüler_innen allerdings zum Tragen eines Mund-Nasen-Schutzes.

 

Zuletzt aktualisiert am 30.06.2020

 

Weitere Informationen unter: Hessenschau.de: Fragen und AntwortenExternal Link; Faz.net: Mutter scheitert mit Eilantrag auf Maskenpflicht in SchuleExternal Link 

Welche Corona-Regeln gelten auf dem Schulweg?

In Schulbussen gelten die gleichen Abstands- und Hygieneregeln, z.B. die Pflicht einer Mund-Nase-Bedeckung, wie im ÖPNV.

 

Zuletzt aktualisiert am 30.06.2020

Was ist mit den IHK-Abschlussprüfungen der Azubis?

Die IHK-Abschlussprüfungen der Azubis finden statt. Am 16. und 17. Juni 2020 sollen laut DIHK die industriell-technischen, sowie am 18. und 19. Juni, die kaufmännischen schriftlichen Abschlussprüfungen stattfinden. Prüfungsteilnehmer_innen, die im Frühjahr 2020 für ihre Abschlussprüfung Teil 1 angemeldet waren, erhalten die Möglichkeit, die Prüfung im Herbst 2020 zu absolvieren.

 

Zuletzt aktualisiert am 30.06.2020

 

Weitere Informationen unter: IHK Frankfurt am Main: PrüfungstermineExternal Link

Ich bzw. Angehörige meines Hausstands gehören zur Risikogruppe – muss ich in die Berufsschule gehen?

Berufsschüler_innen, die einer Risikogruppe angehören oder mit Menschen aus einer Risikogruppe zusammenleben, können nach Vorlage eines Attests der Schule fernbleiben.

 

Zuletzt aktualisiert am 30.06.2020

 

Weitere Informationen unter: Hessisches Kultusministerium: Schreiben für berufliche SchulenExternal Link

Muss ich wegen der Corona-Pandemie mit der Kündigung meines Ausbildungsverhältnisses rechnen?

Nein. Ausbleibende oder wegfallende Aufträge oder behördlich angeordnete Betriebsschließungen auf Grund der Corona-Pandemie sind grundsätzlich kein Grund für die Kündigung eines Berufsausbildungsverhältnisses.

 

Zuletzt aktualisiert am 30.06.2020 

 

Weitere Informationen unter: IHK Frankfurt am Main: Auswirkungen des Corona-VirusExternal Link

Muss ich als Azubi mit Kurzarbeit in meinem Betrieb rechnen?

Kurzarbeit für Auszubildende kommt nur dann in Betracht, wenn vorher alle anderen Möglichkeiten ausgeschöpft worden sind, die betriebliche Ausbildung ordnungsgemäß fortzusetzen. Im Fall von Kurzarbeit kann die Ausbildung grundsätzlich weiter betrieben werden. Allerdings muss dann auch das Ausbildungspersonal von der Kurzarbeit ausgenommen oder so eingeteilt werden, dass sich in Kurzarbeit befindliche Ausbilder bzw. Ausbildungsgehilfen die Ausbildungszeit dergestalt aufteilen, dass Auszubildende weiterhin in Vollzeit ausgebildet werden können. Hierzu ist erforderlichenfalls auch der betriebliche Ausbildungsplan umzustellen.

 

Zuletzt aktualisiert am 30.06.2020

 

Weitere Informationen unter: IHK Frankfurt am Main: Auswirkungen des Corona-VirusExternal Link 

Erhalte ich als Azubi Kurzarbeitergeld?

Nein, Auszubildende haben ein Anrecht auf ihre volle Ausbildungsvergütung, wenn in ihrem Betrieb Kurzarbeit angeordnet wurde. Sie ist ihnen mindestens sechs Wochen in voller Höhe weiter zu bezahlen.

 

Zuletzt aktualisiert am 30.06.2020

 

Weitere Informationen unter: IHK Frankfurt am Main: Auswirkungen des Corona VirusExternal Link

Mein Betrieb möchte mich aufgrund der wirtschaftlichen Lage von der Ausbildung freistellen, ist das erlaubt?

Nein, eine Freistellung von der Ausbildung verstößt immer – ob bezahlt oder unbezahlt – gegen die Verpflichtung Ausbildender zur Vermittlung der beruflichen Handlungsfähigkeit (§ 14 Absatz 1 Nr. 1 BBiG). Sie ist deshalb nur in den gesetzlich ausdrücklich vorgesehenen Fällen möglich. Eine schlechte Auftragslage oder gar ein behördliches Verbot, die Ausbildungsstätte weiter zu betreiben, gehören nicht zu diesen Fällen. Stellen Ausbildende Auszubildende dennoch von der Ausbildung frei und entstehen diesen dadurch finanzielle Nachteile oder Lücken in der Ausbildung, welche zur Nichtzulassung zur Abschlussprüfung oder zum Nichtbestehen der Abschlussprüfung führen, sind Ausbildende im Einzelfall schadenersatzpflichtig.

Ausbildende sollten stattdessen versuchen, Ausbildungsinhalte aus anderen Abteilungen vorzuziehen. Wenn das nicht geht, könnte dem Auszubildenden ein Projekt für die Erarbeitung zu Hause übergeben werden, das den Betrieb nach Wiedereröffnung voranbringt. Auch zusätzliche Lernzeit für die Berufsschule ist eine Möglichkeit, die Zeit jetzt sinnvoll zu nutzen.

 

Zuletzt aktualisiert am 30.06.2020

 

Weitere Informationen unter: IHK Frankfurt am Main: Auswirkungen des Corona VirusExternal Link

Kann mein Ausbildungsbetrieb Betriebsurlaub anordnen?

Nein, eine Freistellung von der Ausbildung verstößt immer – ob bezahlt oder unbezahlt – gegen die Verpflichtung Ausbildender zur Vermittlung der beruflichen Handlungsfähigkeit (§ 14 Absatz 1 Nr. 1 BBiG). Sie ist deshalb nur in den gesetzlich ausdrücklich vorgesehenen Fällen möglich. Eine schlechte Auftragslage oder gar ein behördliches Verbot, die Ausbildungsstätte weiter zu betreiben, gehören nicht zu diesen Fällen. Stellen Ausbildende Auszubildende dennoch von der Ausbildung frei und entstehen diesen dadurch finanzielle Nachteile oder Lücken in der Ausbildung, welche zur Nichtzulassung zur Abschlussprüfung oder zum Nichtbestehen der Abschlussprüfung führen, sind Ausbildende im Einzelfall schadenersatzpflichtig.

Ausbildende sollten stattdessen versuchen, Ausbildungsinhalte aus anderen Abteilungen vorzuziehen. Wenn das nicht geht, könnte dem Auszubildenden ein Projekt für die Erarbeitung zu Hause übergeben werden, das den Betrieb nach Wiedereröffnung voranbringt. Auch zusätzliche Lernzeit für die Berufsschule ist eine Möglichkeit, die Zeit jetzt sinnvoll zu nutzen
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Zuletzt aktualisiert am 30.06.2020

 

Weitere Informationen unter: IHK Frankfurt am Main: Auswirkungen des Corona VirusExternal Link

Volkshochschule

Durch die grundsätzliche Einhaltung der Abstands- und Hygieneregelungen ergibt sich die Möglichkeit zum Präsenzunterricht zurückzukehren. Dabei wird die Kursgröße, also die Zahl der Teilnehmenden, jedoch den räumlichen Gegebenheiten angepasst werden. Bereits angemeldete Teilnehmerinnen und Teilnehmer werden hierüber entsprechend durch die VHS informiert.

Neben den nun wieder anlaufenden Kursen vor Ort werden auch Kurse im Onlineformat angeboten. Alle aktuellen Angebote finden Sie auf der Webseite
www.vhs-frankfurt.deExternal Link

Persönliche Vorsprachen in der
Sprachenberatung und dem Kundenservice sind mittlerweile wieder möglich, wenn auch nur eingeschränkt und mit vorheriger Terminvereinbarung. HierExternal Link können Sie sich zum Prozedere informieren.

Bei weiteren Fragen kontaktieren Sie per E-Mail vhs@frankfurt.de

Das Info-Telefon 069 212-71501 ist 
Montag bis Freitag, von 9 bis 20 Uhr und Samstag, von 9 bis 15 Uhr erreichbar.

 

Zuletzt aktualisiert am 30.06.2020